magazines

Eindelijk is de kogel door de kerk: de onvermijdelijke reorganisatie bij het bedrijf waar je al jaren werkt is officieel aangekondigd. Maar wat een geluk, je houdt je baan! Alleen ziet die er nu heel anders uit… Hoe zorg je voor een goede invulling? En hoe behoud je een positieve mindset? Trainer Gerda Bos legt uit hoe je de regie in dergelijke situaties in eigen hand houdt. “Zie alles als een leerproces.”  VOOR Management Support WAT artikel WANNEER oktober 2019 LINK Management Support

Geruchten gonzen door de wandelgangen, je voelt het al onweren in je onderbuik en je manager plant amper afspraken op lange termijn: een reorganisatie bij het bedrijf waar je al jaren werkt is onvermijdelijk. Wat kun je als managementassistent doen om zo goed mogelijk met de veranderingen om te gaan? En – belangrijker nog – hoe vergroot je de kans dat je je baan houdt? Trainer Marianne Smits legt uit hoe het secretariaat als geheel zich hier beste doorheen kan slaan. “Onthoud: elke verandering biedt kansen.”   VOOR Management Support

Notuleren? Agenda beheren? De competenties van een klassieke secretaresse zijn bij de meeste werkgevers allang geen harde eisen meer. Vaardigheden die je vandaag leert, zijn binnen een paar jaar achterhaald. Hoe zorg je ervoor dat je duurzaam inzetbaar blijft? Management Support vraagt branchemanager secretarieel Johanneke Vreeswijk (Randstad) en bemiddelaar Fons Scheltema (Assistant2) naar de competenties die nu én in de toekomst onmisbaar zijn. VOOR Management Support WAT artikel WANNEER juni 2019 LINK Management Support Nog altijd zijn er

Sparringpartner zijn voor je manager, events organiseren of aansturen van collega’s: de managementassistent van nu is niet alleen een spin in het web, maar moet vaak ook inspireren. Door coachingstechnieken te leren, kun je straks moeiteloos meedraaien in deze nieuwe werkelijkheid. Trainer Kristine Ates leerde bezoekers van de Management Support Workshopdagen enkele kneepjes van het coachingsvak. VOOR Management Support WAT artikel WANNEER mei 2019 LINK Management Support Hoe groot de veranderingen ook zijn, het zijn er geen waarop

Je hebt aandacht besteed aan je uiterlijk, je hebt nagedacht over de vragen die je wil stellen en vlak voordat je de deur uitgaat, kijk je nog een keer in de spiegel: trainer Stefanie Couwenberg neemt je mee op date. Niet voor een romantische avond, maar om je te leren aantrekkelijk te schrijven. Door parallellen te zoeken met een afspraakje, zorg je ervoor dat je voor je schrijfactiviteit net zo beslagen ten ijs komt als voor je eerste date. VOOR Management Support WAT artikel WANNEER

Leonardo Da Vinci, Albert Einstein of Madam Curie: niemand zal ontkennen dat het stuk voor stuk genieën zijn. Maar wat maakt ze tot een genie? En wat kun je van hen leren? Breintrainer en consultant Frans Duijts bestudeerde de werkwijze en gedachtegang van genieën en destilleerde tien geboden om te denken als genie. VOOR Management Support WAT artikel WANNEER april 2019 LINK Management Support 1. Wees nieuwsgierig “Nieuwsgierigheid is de belangrijkste eigenschap van een genie. Thomas Edison heeft